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Bright Horizons para Bright Horizons

Junto con los cambios de vida, surgen oportunidades para descubrir nuevos mundos y, para los inversores, nuevas empresas en las que invertir. Una vez que compré una casa, llegué a apreciar plenamente todo el alboroto Deposito de casa (NYSE: HD) y su potencial. Después de convertirme en tía, mis ojos se abrieron al mundo de las guarderías.

Una vez que mis sobrinas llegaron a la escena, mi hermana y mi cuñado comenzaron a investigar qué guardería sería la mejor para sus gemelos. Se asentaron en Soluciones de la familia Bright Horizons (NASDAQ: BFAM). Desde entonces, he visitado el centro muchas veces y me ha impresionado el personal y la configuración. Mejor aún, descubrí que Bright Horizons era una empresa pública.

Fundada en 1986 y con sede en Watertown, Mass., Es 'el principal proveedor mundial de cuidado infantil patrocinado por empleadores, educación temprana y soluciones para el trabajo y la vida'. La empresa tiene una capitalización de mercado de alrededor de $ 500 millones y emplea a 15.000 personas.





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Aquí hay un resumen de mis hallazgos iniciales sobre la empresa. Todavía no soy accionista, pero quizás algún día lo sea. Y quizás tú también lo hagas.

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Lo positivo
Hay muchas razones para que te guste esta empresa. Por ejemplo:



    La demanda.No es probable que en la sociedad se acaben los pilluelos que necesitan un lugar donde ser atendidos mientras mamá y / o papá están en el trabajo. Siempre están naciendo nuevos, y no veo que la tendencia de los estadounidenses que trabajan más horas se revierta pronto.

    El modelo de negocio.Bright Horizons no es solo una guardería en el vecindario. Opera cerca de 500 centros de cuidado infantil en los Estados Unidos, Canadá, Europa y la Cuenca del Pacífico, la mayoría de los cuales se establecieron para brindar servicios a corporaciones, hospitales, universidades y agencias gubernamentales específicas. A BusinessWeek artículo al incluir a la empresa como una de las 100 empresas de gran crecimiento de 2002, la describió como 'Proporcionando la ventaja decisiva'. Eso es así, ya que permite a los empleadores retener a los empleados al proporcionar algo extremadamente valioso: cuidado infantil de alta calidad en el sitio (o cerca del sitio).

    Entre sus más de 400 clientes corporativos se incluyen 88 de las empresas Fortune 500. Algunos clientes son: Amgen (NASDAQ: AMGN), AOL Time Warner (NYSE: AOL), Boeing (NYSE: BA), Cisco Systems (NASDAQ: CSCO), Citigroup (NYSE: C), Universidad de Duke, IBM (NYSE: IBM), Fondo Monetario Internacional, Johnson y Johnson (NYSE: JNJ), Mattel (NYSE: MAT), Merck (NYSE: MRK), Microsoft (NASDAQ: MSFT), el Hospital Presbiteriano de Nueva York, Paramount Pictures, Grapas (NASDAQ: SPLS), Microsistemas solares (NASDAQ: SUNW), Warner Brothers y fotocopia (Bolsa de Nueva York: XRX).

    Los detalles.Cuando Bright Horizons llega a un acuerdo con una corporación, hace que la empresa suministre la instalación. Esto le ahorra mucho dinero a Bright Horizons, lo que le permite pagar a sus empleados significativamente más que la tarifa actual. Esto, junto con beneficios muy por encima de la norma en el mundo del cuidado infantil, conduce a una baja rotación y una mayor dedicación en el personal, lo cual es una gran bendición para los niños que están siendo cuidados. Bright Horizons ha sido nombrado en repetidas ocasiones como uno de los Fortuna de la revista '100 mejores empresas para trabajar en Estados Unidos'.

    El crecimiento y la rentabilidad.Otra gran ventaja de la empresa es que no se detiene. Los ingresos en 2002 ascendieron a 408 millones de dólares, aproximadamente el doble de los niveles de 1998. (Eso es un crecimiento del 18%, anualizado). Los ingresos netos totalizaron $ 15,3 millones en 2002, en comparación con solo medio millón en 1998. (Eso es un crecimiento enorme, un aumento de 30 veces en cuatro años). Los márgenes brutos se mantuvieron estables en 14,7% en 2000. -2002, mientras que los márgenes de utilidad neta aumentaron del 3,16% al 3,76%. La deuda a largo plazo es baja en $ 380,000 y cayó significativamente entre 2001 y 2002, mientras que el efectivo y equivalentes de efectivo aumentaron más del doble a $ 28 millones.

    La misión.La declaración de misión de Bright Horizon incluye seis objetivos. Algunas son las que cabría esperar, como 'Fomente las cualidades y el potencial únicos de cada niño'. Pero también hay 'Desarrollar una organización financieramente sólida'. Me gusta ver eso porque transmite tanto el imperativo de crecer como la dedicación a la salud financiera. Para la mayoría de los inversores, ninguno de ellos es suficiente por sí solo, pero juntos son atractivos.

    La gestión.La gerencia no solo tiene antecedentes impresionantes, sino que también hay muchas mujeres en los puestos más altos. Eso no es ni mucho menos un factor decisivo para mí, pero es alentador verlo. Una de las cofundadoras es Linda Mason, que actualmente se desempeña como presidenta, mientras que la presidenta y directora de operaciones es Mary Ann Tocio y la directora financiera es Elizabeth Boland.

    El corazón.Bright Horizons no se trata únicamente de ganancias. También participa en iniciativas como Espacios luminosos , donde construye salas de juegos para niños en refugios para personas sin hogar.

    El futuro.Según mi revisión, que es cierto que no es exhaustiva, esta empresa parece estar funcionando a toda máquina. Dado que parece tener una fórmula ganadora y una gestión capaz, veo mucho espacio para crecer. Existe un mundo amplio, con millones de padres que buscan un buen cuidado infantil.

La baja
Como hacen todas las empresas públicas, Bright Horizons enumera los principales riesgos que enfrenta su negocio en su informe anual. Presentación 10-K con la Comisión de Bolsa y Valores. Aquí están algunos ejemplos:

    Gestión del crecimiento.La empresa ha estado creciendo como un gran éxito en los últimos años y se espera que continúe creciendo rápidamente, pero esto debe administrarse de manera efectiva.

    Aceptación de los servicios laborales y familiares en el mercado.Si las empresas dejan de ver el valor de lo que ofrece Bright Horizons, entonces el crecimiento podría desacelerarse o el negocio podría reducirse por completo.

    Competencia.Bright Horizons no está operando en el vacío y debe competir con otras empresas. (Pero tenga en cuenta que es unas cuatro veces más grande que su competidor más cercano: este es el gorila de 800 libras en el negocio de las guarderías).

    Condiciones económicas cambiantes.Las dificultades económicas podrían amenazar los ingresos que Bright Horizons espera de sus clientes. (Aunque tenga en cuenta que la empresa ha prosperado en los últimos años, lo que no ha sido precisamente fantástico económicamente).

    Impacto de la regulación gubernamental.Si las nuevas leyes exigieran cambios costosos en la forma en que se administran los centros de cuidado infantil, esto amenazaría la rentabilidad de Bright Horizons.

A pesar de todos los riesgos mencionados anteriormente, el principal inconveniente es el precio de las acciones. Aproximadamente $ 40 por acción y con una relación precio-ganancias de alrededor de 30, no es exactamente una ganga a gritos. Por otra parte, tampoco es demasiado caro. Es posible que desee ver si la acción cae a un nivel más atractivo. O quizás empiece a investigarlo más a fondo ahora.

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No había Bright Horizons cuando Selena era joven. En cambio, asistió a la guardería de Roberta Wood. Para más información sobre Selena, vea su biografía y su perfil . También te pueden interesar estos libros que ha escrito o coescrito: La guía de Motley Fool Money y La guía de inversiones Motley Fool para adolescentes . The Motley Fool is Fools escribiendo para tontos.



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